發票獎金自動入帳 水電費扣繳添福利 12 Jun 01:57 PM 中央社 – （中央社記者邱柏勝台北12日電）今年起，水、電、瓦斯與電信等公用事業開始開立統一發票，且陸續導入小獎獎金直接匯入扣繳帳戶服務，預計年底前將有1273萬戶受惠，民眾只要採自動扣繳，就不怕忘記對、領獎。 財政部表示，
（中央社記者邱柏勝台北12日電）今年起，水、電、瓦斯與電信等公用事業開始開立統一發票，且陸續導入小獎獎金直接匯入扣繳帳戶服務，預計年底前將有1273萬戶受惠，民眾只要採自動扣繳，就不怕忘記對、領獎。
財政部表示，今年起公用事業開立統一發票，且為節能減碳，採直接開立無實體電子發票，民眾臨櫃或赴代收單位繳費後，發票資訊將上傳財政資訊中心，民眾可憑繳費單上的變動載具條碼查詢發票資訊。
若發票中獎，已將發票歸戶的民眾，會收到財政資訊中心的中獎通知，且獎金會直接匯入中獎人的歸戶戶頭。若未將發票歸戶，中獎人會收到公用事業的中獎通知，中獎人可憑當時繳費單，赴四大超商的多媒體事務機（KIOSK）列印電子發票證明聯，再到郵局兌領獎。
不過，為簡化民眾兌領獎流程、節省民眾時間，財政部 2月16日公布實施「公用事業申請辦理代用戶指定帳戶匯入無實體電子發票中獎獎金作業規定」，導入小獎（1000元5獎、 200元6獎，以及無實體電子發票2000元專屬獎）直接匯入扣繳帳戶服務。
其中，台電已於3、4月期統一發票導入，使用轉帳代繳的台電用戶， 5月25日開獎的統一發票已可適用。用戶若有中獎，6月6日開放兌領獎時，獎金就會直接匯入代繳帳戶，民眾完全不必自行兌領。
至於台北自來水公司預估在5、6月期發票導入，全國22家瓦斯業者則是7、8月期導入，台灣自來水公司於9、10月期導入。中華電信則表示，最快7、8月期，最晚9、10月期可導入，至於台灣大哥大仍在評估中。
然而，中華電信由於採固定會員載具，不像公用事業有房東與房客不同人、帳單登記人與繳費人不一致的爭議，因此兌領獎方式與其他公用事業稍有不同。若用戶中獎，中華電信會把中獎發票直接印出寄給用戶，讓用戶自行至郵局兌領。
賦稅署表示，由於5、6獎等小獎占總獎項逾 9成，即使大獎仍須由中獎人親自兌領，但對使用帳戶扣款的用戶來說，小獎不會忘記對、領獎，仍相當方便。民眾若想省去對、領獎麻煩，建議可多採帳戶扣款方式繳費，輕鬆不用出門就能領到獎金，也可避免帳單遺失無法兌領的風險。1050612
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5月份法國有17位前任女部長，聯名譴責法國政壇長久以來的性騷擾歪風，其實台灣女性政治人物也是常常遭遇性騷擾的族群，立委吳思瑤就曾在擔任台北市議員時，遭到選民強拉手臂強吻。而曾是中國小姐第四名的立委許淑華，也曾遇到男性民眾口頭吃豆腐，如何自保來看她們的應變之道。
2016年5月9號法國國民議會副議長博班，因為遭到八名同黨女性指控性騷擾被迫請職。17位法國前任女部長更聯署聲明，強烈譴責，長久以來在法國政壇的性騷擾歪風，國際間為之譁然。事實上台灣女性政治人物面對的性別歧視不比其他國家來得少，曾經連任三屆台北市議員的民進黨立委吳思瑤，和曾經是中國小姐第四名的許淑華都有慘痛經歷。
今年才26歲的戴瑋姍，跟在吳思瑤身邊兩年多的時間，還曾多次在公眾場合遭遇男子假藉酒意從背後熊抱。但是，若以2014年來看，職場性騷擾也就是違反「性別工作平等法」的案件，只佔了性騷擾案件總數的百分之3.8，可見一般女性遭遇職場性騷擾，多半還是選擇息事寧人。一再地忍氣吞聲，就有可能姑息養奸，助長加害者肆無忌憚為所欲為。因此無論是女性朋友學會自保方式，或者身旁的人勇於制止和通報，才能打破無所不在的性別困境，打造一個性別平權的友善環境。
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應屆畢業生即將轉職成社會新鮮人，但勞動市場受不景氣影響，中央大學經濟系教授邱俊榮表示，今年應屆畢業生的求職路恐怕更坎坷，「（失業率）數字會比往年難看。」
每年因畢業生進入就業市場尋職，6月至9月的失業率幾乎都是當年高峰。主計總處最新公布的失業率與受雇員工人數，均顯示出勞動市場持續受不景氣影響，且廠商用人需求偏向保守，外界擔憂接下來失業率會升高。
邱俊榮分析，近期出口數字稍有好轉、衰退幅度回到個位數，製造業也開始有些補庫存的現象，但國際情勢不穩定，無法確定景氣已經變好；在製造業前景不明朗、服務業信心也受到影響下，畢業季失業率攀升情況可能比往年嚴重。
主計總處國勢普查處處長劉天賜則說，今年6至9月的失業率是否比往年高，還得觀察近期景氣變化、以及廠商信心表現。
邱俊榮認為，失業率即使上升幅度變大，應不至於「太可怕」，因台灣服務業吸納就業的力道很強，住宿餐飲、批發零售業每年均釋出大量職缺，可穩住失業率；但這些職缺中有很多屬於低薪服務業，雖可以穩住情勢，並非長久之計。
蔡英文總統提出推動五大創新產業，並在就職演說中強調，要改善年輕人的困境；邱俊榮認為，從就職演說來推測新政府未來在產業、勞動市場的態度，就業市場應會呈現「短空長多」；五大創新產業勢必排擠傳統產業的資源，加上經濟情勢低迷，短期會有「陣痛期」；但當產業順利轉型升級，可創造薪資條件較佳的工作機會，讓有能力的年輕人不用屈就「低薪爆肝」的職業，長期來說，對於就業市場和整體經濟都有正面效果。
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